Ok, nochmals zu meiner Wenigkeit:
Ich bin mickrige 18 Jährlein alt und kenne bisher eigentlich nur das "Schulleben". Das Arbeitsleben erst seit Okt. 03! Mir ist so ziemlich noch alles fremd hier. Nur damit ihr wisst, dass ich nicht zu den Schlaubergern gehöre, zumindest nicht im Bereich QM! Und ob ich jemals euren Level erreichen werde, scheint mir schleiderhaft. Kommt mir alles so intelligent vor. Vor 10 Tagen wusste ich noch nicht einmal was QM ist! Und sobeben habe ich von meiner Betreuerin im Unternehmen erfahren, dass ich in der QM gar keinen Praxisbericht schreiben soll, ich soll ihn lieber über den Vertrieb und einen über Personal schreiben (und erst im neuen Jahr). So. Und ich glaube hier im Forum unter lauter Experten sowieso falsch am Platz zu sein. Vielleich meld ich mich mal wieder, wenn ich "richtig" mit der Abteilung QM fertig bin, an der BA sowie im Betrieb.
Grüße und Tschüüüüüüüüüüüüüßßßßßßßßßßß!!!!!!!!!!

Hallo Ralf,
ich bin auch kein Fan von Lenin. Der Satz gefällt mir dennoch.
Jede Frage macht einen Menschen klüger. Es kommt nur darauf an von welchem Niveau ein Mensch startet oder auf welchem hohen Ross er sitzt.
Nicht jedem ist die gleiche Intelligenz gegeben. Meiner Oma, die 6 Kinder großgezogen hat, muss ich auch erklären, wie ein Geldautomat funktioniert.
Ich sitze übrigens häufig in Meetings. Die erste Frage ist gestattet. Das zweite Mal das gleiche gefragt - na gut = meine Toleranz. Die dritte Nachfrage = Idiot.
Heute war ich halt tolerant.
Gruß
Vivian

Hallo Ralf,
ich auch schon wieder.
Hast du eine Ahnung, wieviel Fachidioten es in der BWL gibt, die mit Frontalunterricht zufrieden sind?
Ich habe ja auch nur eine Anleitung zum "Studieren" gegeben.

Gruß
Vivian

Hallo Jungs,
ich suche dringend einen Prozess zu meiner eigenen Motivation als Mitarbeiter. Ich brülle morgens 20mal in den Spiegel - hurra du schaffst es, du bist spitze - bin total frustriert - beim Aufschließen meiner Bürotür ist dann immer alles vorbei.
Mit einem dokumentierten Prozess wird kein Funkten Motivation erzeugt. Hier braucht es soziale Kompetenz (ich liebe diesem allumfassenden Begriff für die Millionen Facetten des menschlichen Zusammenlebens). Entweder man hat's oder hat's nicht, bzw. man ist lernfähig.
Gruß
Vivian

:: Hast du eine Ahnung, wieviel Fachidioten es in der BWL gibt, die mit Frontalunterricht zufrieden sind?
Wissen wir Ingenieure das nicht alle )))))

: und genau hier denke ich muß, auch in einem Prozess, welcher Form auch immer, der Hebel angesetzt werden!
Recht hast Du, bloß, und jetzt sind wir wieder bei Wolfgang Horn, das bekommst Du mit keiner Normenforderung der Welt in die Köpfe der Leute, die es nicht ohnehin schon begriffen haben.
Schöne Grüße
Frank